Los empleadores o empleadoras que tengan empleados de hogar deben estar inscritos y disponer de un código de cuenta de cotización.
En el momento de solicitar la inscripción deben hacer constar la entidad por la que optan para la protección de las contingencias de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales, así como para la cobertura de la prestación económica por incapacidad temporal derivada de contingencias comunes (enfermedad común y accidente no laboral).
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